FORUM SUNU JOB MARKETPLACE

PRESENTATION DE L’EVENEMENT

Avec une population à moitié jeune et des milliers de demandeurs d’emploi formés arrivant chaque année sur le marché du travail et un taux d’emploi des jeunes diplômés de l’enseignement supérieur de 26% seulement, le Sénégal fait face à un double défi :

celui d’une éducation de qualité pour tous et de l’adéquation de la formation des jeunes avec les besoins de l’économie
et celui de mettre en place des systèmes de promotion de l’emploi harmonisés, inclusifs et résilient

Dans ce contexte, la promotion des dispositifs d’orientation, de formation qualifiantes et professionnalisante et d’accompagnement à l’emploi constituent une priorité.

A cela s’ajoute le besoin de rapprochement des acteurs et partie prenantes du marché de l’emploi pour solidifier les bases d’un système d’information sur la marché d travail en vue d’harmoniser davantage les interventions améliorer l’accès des jeunes à l’emploi.

Voilà les raisons qui justifient l’organisation de cette bourse de l’emploi les 05 et 06 Novembre 2024 Grand Théâtre National de Dakar.

CIBLES

Le Sunu Job Marketplaces se présente comme un espace de convergence des acteurs et parties prenantes du marché de l’emploi. Il réunira les principaux acteurs (chercheurs d’emploi, porteurs de projet ; dispositif d’accompagnement à l’emploi, partenaires technique, conseillers d’orientation, établissements de formation, des entreprises, des organisations professionnelles, des spécialistes du développement personnel.

OBJECTIFS :

Mettre en relation des recruteurs avec des profils sélectionnés et préparés en fonction de leurs besoins.
Promouvoir les entrepreneurs et les accompagner dans la recherche de nouveaux clients et de nouveaux partenaires
Accompagner les jeunes dans la préparation de leurs projets de formation et/ou leur parcours d’insertion
Créer un cadre d’échange et de réflexion ente les acteurs du marché de l’emploi pour une meilleure coordination et des interventions plus impactantes

INNOVATION DANS LA DEMARCHE ET LE CONTENU

Le forum est organisé sous forme de marketplaces.

MARKETPLACES	FORMAT	CIBLES
SKILLS MARKETPLACE	C’est une bourse de compétences ou les chercheurs d’emploi se présentent à un public de recruteur et valorisent leurs compétences à travers des speech sur leurs skills techniques comme soft et/ou leurs réalisations. Ils sont préparés en amont sur les compétences de base pour l’emploi et les techniques de speech et de recherche d’emploi. Cette préparation des jeunes permet de garantir auprès des entreprises partenaires du salon de l’emploi, une sélection d’étudiants et / ou jeunes diplômés susceptibles de répondre à leurs besoins. Leurs speechs peuvent s’adresser à une opportunité d’emploi identifiée dans le cadre du forum ou être délivrés de manière spontanée.	CIBLES
		– Chercheurs d’emploi diplômés de l’enseignement supérieur ou de la formation professionnelle – Employeurs – Agence de recrutement et société d’interim
		RESULTATS ATTENDUS
		– 1000 jeunes mis en relation avec des opportunités d’emploi – 200 jeunes insérés à travers les différents types de contrats
PARTNERSHIP MARKETPLACE	Plateforme B to B entre start up et potentiels clients pour : · faire connaître son business et sa proposition commerciale, · présenter ses produits et services et nouer des contacts avec d’autres professionnels	CIBLES
		– Start up – Entreprises – Programme d’accompagnement technique et financier
		RESULTATS ATTENDUS
		– des prospects et clients identifiés Des opportunités d’accompagnement et d’assistance techniques identifiées – des partenariat d’affaires noués
LABOUR MARKET	En effet, plusieurs acteurs sont engagés dans la promotion de l’emploi et de l’entrepreneuriat des jeunes et femmes au Sénégal, y compris la plupart des ministères sectoriels, des agences d’appui à l’écosystème, des partenaires au développement et des acteurs du secteur privé (des incubateurs, des fonds d’investissement et des programmes d’entreprise). Le labour market est la composante scientifique du Forum. C’est un espace d’exposition, d’échange et de réflexion des acteurs du marché de l’emploi sur les principaux défis de notre marché local et abritera les panels et conférences et session de partage sur les enseignements tirés des interventions précédentes	CIBLES
		Acteurs de l’emploi Ministères (Education, Formation professionnelle, Enseignement supérieur, Emploi, travail, Economie…) ainsi que leurs services décentralisés Secteur privé : recruteurs et employeurs Jeunes Partenaires au développement, projets et initiatives portés sur l’emploi et l’insertion professionnelle
		RESULTATS ATTENDUS
		· Mieux comprendre le rôle et le positionnement de chacun · Identifier les interactions avec les autres acteurs de l’écosystème · Identification de mécanismes de coordination pour l’opérationnalisation de l’Observatoire Nationale pour l’emploi et l’insertion professionnelle ou encore le Systéme d’Information sur le Marché de l’Emploi SIME · Production d’un guide des acteurs et initiatives d’appui à l’insertion